问问农民的新需求

发布于2025-07-12 来源：农讯网: > 资讯作者：未知

导读: 到农村去当村官的大学生，一般内心都有一团火，但一开始未必清楚自己在基层能干什么，因为我们既不是公务员，又不属于农村干部。 2009年7月，第一次听说“大学生村官”这个称谓

　　到农村去当村官的大学生，一般内心都有一团火，但一开始未必清楚自己在基层能干什么，因为我们既不是公务员，又不属于农村干部。

　　2009年7月，第一次听说“大学生村官”这个称谓的时候，我就一头扎向了基层。6年来，我一直在想办法改变当地的面貌。但我常想的问题是，农民到底最需要什么？

　　无疑，农村需要年轻的血液，需要先进技术、文化和理念的渗入。但这片土地上，最缺的还是一个系统性的保障和发展。当前，农村年轻人越来越少，耕地面临荒芜的危机。还在耕作一线的，主要是生于上世纪六七十年代的人。这几年，尽管国家也鼓励发展专业合作社，鼓励在农村创业，农产品的电商平台逐步露出光芒，但更需要鼓励企业、学校和基层发展相衔接，保障农村不断有新的力量进入，才能让农村焕发新的生机。

　　在民生方面，随着温饱问题的解决，建立一个完整的养老和医疗保障体系，成了农村突出的新诉求。2009年回到农村，我做的第一件事就是在当地推行农民养老保险。我发现，随着义务教育实现全免费，致贫的主要原因不再是教育支出，而是医疗费用。尽管这些年农村的保障水平有不小的进步，但如何减轻重大疾病的冲击，仍然是一个严峻的问题。

　　基层发展中另一个要修补的体系，是环境保护。我从小在农村长大，看着河水从清澈到污染，治理后有局部好转，但基本无法恢复到污染前的状态。这有两个层面的原因。一些地方急于发展而不惜代价，甚至公然将淘汰的产业、污染的企业从城市挪向农村。污染很快，治理却难上加难。特别是那些跨区域的河流，不是一个地方能治理的，需要清晰的部署、有力的合作。而这些资源和机制，在农村无疑属于稀缺品。

　　相对来说，农村内部的议事机制，反而是最成熟的，但交接班是个问题。农村干部3年一换届，只要有人在处理集体资产、集体资金时不够公开透明，就会埋下矛盾的种子，导致信访不断。几届过后，这就变成了历史遗留问题，后人更难以弄清或解决。然而，农村也是很朴实的地方，人与人之间的交流很质朴。这两年，我们石滩镇下围村推动“民主商议、一事一议”的模式，基本避免了这个矛盾。凡涉及村里利益的事件件表决，全程公开透明，留存记录资料并及时向全村公开宣传。杜绝了不实谣言和传言，也就得到了群众的理解和信任。稳定才会有发展，这是不变的真理！在基层，凡事出于公心，把群众利益放在第一位，及时让群众知情，是保障稳定的不二法门。

　　读书时期，最喜欢的一句词，就是《满江红》中的“莫等闲，白了少年头，空悲切”。这些年在基层，经历了很多，也思考了很多，我一直谨守自己的梦想。我觉得，为人者，应存善心，守信诺，踏实做好每一件事；为官者，应持公心，重实干，以群众利益为先。人生短短数十载，功名利禄终是浮云一场。只有归于平淡，真正为农民的需要做点实事，才能找到初心、不违初心。

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